microbik.ru
  1 ... 5 6 7 8 9

Отраслевые тарифные соглашения между Профсоюзом работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации (Профсоюз госучреждений), министерствами и ведомствами


  • по организациям, учреждениям, подразделениям и органам внутренних дел Российской Федерации на 2006-2008 годы (№114-ТЗ от 19.01.06 г. Рег.№.39/06-08);

  • по организациям Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий на 2004-2006 годы (№ 1620-ВЯ от 19.03.04 г.);

  • по системе органов прокуратуры Российской Федерации на 2005-2007 годы (№ 710-ТЗ от 16.03.05 г. Рег.№18/05-07);

  • по системе федеральных судов общей юрисдикции и Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации на 2005-2007 годы (№ 564-ТЗ от 04.03.05 г. Рег.№7/05-07);

  • по органам и организациям Федеральной службы государственной статистики на 2006-2008 годы (№ 312-ТЗ от 07.02.06 г. Рег.№38/06-08);

  • по органам, учреждениям и предприятиям Федеральной службы исполнения наказаний на 2005-2007 годы (№ 3740-ТЗ от 03.10.05 г. Рег.№30/05-07);

  • по таможенным органам Российской Федерации на 2005-2007 годы (№ 3740-ТЗ от 03.10.05 г. Рег. № 31/05-07);

  • по органам, учреждениям и организациям Федеральной регистрационной службы на 2006-2008 годы (№ 2578-ТЗ от 28.08.06 г. Рег. 56/06-08);

  • по центральному аппарату и территориальным органам Федеральной службы судебных приставов на 2006-2008 годы (№ 745-ТЗ от 22.03.06 г.);

  • по организациям, подразделениям и органам Федеральной миграционной службы на 2005-2007 годы (№ 4240-ТЗ от 08.12.05 г. Рег.№35/05-07);

  • по государственным учреждениям, подведомственным Федеральной службе по труду и занятости, на 2005-2007 годы (№ 2707-ТЗ от 17.08.05 г. Рег. № 29/05-07);

  • организациям Федерального архивного агентства на 2005-2007 годы (№ 709-ТЗ от 16.03.05 г. Рег. № 16/05-07);

  • федеральным государственным унитарным протезно-ортопедическим предприятиям, подведомственным Федеральному агентству по здравоохранению и социальному развитию на 2005-2007 годы (№ 3742-ТЗ от 03.11.05 г. Рег.№33/05-07);

  • по организациям Российской оборонной спортивно-технической организации – РОСТО (ДОСААФ) на 2005-2007 годы (№ 708-ТЗ от 16.03.05 г. Рег.№ 15/05-07).


Трудовые отношения и работа с кадрами

С вступлением в силу с 1 августа 2006 года Указа Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 года № 1574 «О реестре должностей федеральной государственной гражданской службы» в федеральных органах исполнительной власти и их территориальных органах проведены организационно-штатные мероприятия, осуществлено присвоение специальных званий, классных чинов по замещаемым должностям федеральной государственной гражданской службы.

Федеральные органы исполнительной власти, другие федеральные органы, работодатели (представители нанимателя) совместно с соответствующими выборными профсоюзными органами принимали меры по совершенствованию работы с кадрами.

В МЧС России прошли обучение по программам дополнительного профессионального образования 188 человек.

В системе Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации повысили квалификацию 988 государственных служащих и работников аппаратов федеральных судов общей юрисдикции

В организациях системы Росстата прошли профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку 8120 работников.

В системе Федеральной таможенной службы России прошли обучение 18778 должностных лиц таможенных органов, 3500 сотрудникам присвоены очередные специальные звания, Указами Президента Российской Федерации 24-м сотрудникам присвоены высшие специальные звания.

В 2006 году всеми видами дополнительного профессионального образования было охвачены 5582 гражданских служащих и работника Росрегистрации.

В дополнительного профессионального образования прошли переподготовку и повышали квалификацию 8798 служащих Федеральной службы судебных приставов России, в том числе в Российской академии государственной службы при Президенте Российской Федерации 192 человека.

В системе Федеральной миграционной службы России прошли подготовку, переподготовку и повышение квалификации 337 гражданских служащих.

В территориальных органах службы занятости населения повышение квалификации, профессиональной переподготовки и переобучения работников проводилось на федеральном и региональном уровнях, но основной упор делался на региональный уровень. Для вновь принятых работников предусмотрена обязательная стажировка.

В системе Росархива, на семинарах различных форм обучения повысили квалификацию 888 человек.

При Свердловском областном совете РОСТО (ДОСААФ) создан учебно-технический центр, где проходит переподготовку мастерско-преподавательский (обучающий) состав образовательных учреждений РОСТО (ДОСААФ). В мае и августе 2006 года с участием руководства Центрального совета РОСТО (ДОСААФ) были проведены курсы по изучению главными бухгалтерами организаций РОСТО законодательных актов Российской Федерации по трудовому праву, оплате труда и ответственности работодателей за задержку и невыплату заработной платы работникам.

Для работников протезно-ортопедических предприятий Росздрава, филиалов ФГУП «Охрана» МВД России работодатели за счет собственных средств организовывали различные формы обучения, переподготовки и повышения квалификации непосредственно на производстве, или в образовательных учреждениях профессионального образования.

За успехи в труде гражданские служащие и работники представлялись к награждению государственными и ведомственными наградами.

Приказами МВД России и ФМС России поощрено 133 гражданских служащих и работников.

В системе МЧС России награждены государственными наградами 3 гражданских служащих.

Различными ведомственными наградами награждены 107 работников аппаратов судов, 166 гражданских служащих системы Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации.

В 2006 году 3 работника Росстата удостоены государственных наград: ордена Почёта, медали ордена «За заслуги перед Отечеством II степени», почетного звания «Залуженный экономист Российской Федерации», 588 гражданских служащих и работников награждены ведомственными знаками отличия.

Приказами ФСИН России поощрено 33607 сотрудников и работников уголовно-исполнительной системы.

Приказами ФТС России награждены 7351 человек, в том числе именным оружием три сотрудника. В связи с празднованием 15-летия ФТС России 15 должностных лиц награждены государственными наградами.

Директором Росрегистрации – главным государственным регистратором Российской Федерации в 2006 году поощрено 634 человек.

В ФССП России поощрено 1598 служащих, 1281 – вручены денежные премии.

Проводилось моральное поощрение работников архивных учреждений, а также сотрудников организаций, активно содействовавших работе архивных учреждений, 26 человек награждены Почетной грамотой Минкультуры России, 20 – нагрудным знаком Минкультуры России «За высокие достижения», Благодарность Минкультуры России объявлена 69 работникам, Почетной грамотой Росархива награждены 311 человек, объявлена Благодарность Руководителя Росархива 204 сотрудникам.

Оплата труда

Федеральными органами исполнительной власти, другими федеральными органами обеспечивалось финансирование подведомственных органов, предприятий, учреждений и организаций, финансируемых из федерального бюджета, в соответствии с бюджетными обязательствами.

Бюджет уголовно-исполнительной системы ФСИН России в 2006 году увеличен на 25,3%, и составил 86,1 млрд. рублей.

Промышленные предприятия УИС обеспечили выпуск товаров и оказание услуг в объеме 16,4 млрд. рублей или 101,4% к 2005 году. Прибыль от хозяйственной деятельности составила 254,2 млн. рублей.

Проведены мероприятия по экономии материальных ресурсов и денежных средств по ряду статей УИС на сумму 2,9 млрд. рублей, которые направлены на решение проблем, связанных с обеспечением жизнедеятельности УИС, в том числе на выплату заработной платы гражданскому персоналу, капитальный ремонт, приобретение котельно-печного топлива и другие цели.

Общий объем финансирования Росархива в 2006 г. составил 1336,7 млн. рублей, в т.ч. по федеральной целевой программе «Культура России (2006 - 2010 годы)» инвестиции – 200,0 млн. рублей, НИОКР – 10,0 млн. рублей и «прочие нужды» - 70,0 млн. рублей, по федеральной целевой программе «Патриотическое воспитание граждан Российской Федерации (2006-2010 годы)» – 1400,0 тыс. рублей.

Дополнительным источником финансирования архивов продолжали оставаться внебюджетные средства. По федеральным архивным учреждениям они увеличились по сравнению с предыдущим годом на 121,4% и составили 189,8 млн. рублей. Полученные бюджетные и внебюджетные средства позволили обновить 11,1% основных средств федеральных архивов, перевыполнив запланированный годовой показатель.

Формирование фондов оплаты труда осуществлялось с учетом предусмотренных законодательством, иными нормативными правовыми актами надбавок за особые условия гражданской службы, за ученую степень и ученое звание, доплат за классный чин, за сложность, напряженность, высокие достижения в труде и специальный режим работы, повышений за работу в особых условиях труда, выплат стимулирующего характера, оказания материальной помощи.

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 29 апреля 2006 года № 256 с 1 мая 2006 года размер тарифной ставки первого разряда Единой тарифной сетки (ЕТС) повышен до 1100 рублей.

Согласно постановлению Правительства Российской Федерации от 30 сентября 2006 года № 590 с 1 октября 2006 года тарифная ставка первого разряда ЕТС повышена на 11% и составляет 1221 рубль.

Реализация постановлений позволила увеличить в 2006 году заработную плату работников систем МВД России, МЧС России, Росархива, РОСТО, Роструда, протезно-ортопедических предприятий, оплачиваемых по ЕТС, в среднем в 1,55 раза.
Постановлением Правительства Российской Федерации от 26 февраля 2006 года № 106 с 1 января 2006 года работникам органов внутренних дел и гражданскому персоналу внутренних войск МВД России, работникам уголовно-исполнительной системы, оплата труда которых осуществляется в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 30 декабря 2000 года № 1027, введено ежемесячное денежное поощрение в размере одного должностного оклада. В результате заработная плата этих категорий работников повысились в среднем в 1,33 раза.

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 1 июля 2007 года № 795 «Об увеличении должностных окладов судей Российской Федерации» и на основании статьи 44 Федерального закона «О прокуратуре Российской Федерации» должностные оклады прокурорским работникам органов прокуратуры Российской Федерации увеличены в 1,32 раза (приказ Генерального прокурора Российской Федерации от 26 августа 2006 года № 26-10).

Постановлением Правительства Российской Федерации от 13 декабря 2005 года № 579 «О повышении денежного довольствия военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти» с 1 января 2006 года повышены в 1,15 раза размеры окладов по штатным должностям и окладов по специальным званиям сотрудников таможенных органов Российской Федерации.

Согласно постановлению Правительства Российской Федерации от 2 июня 2006 года № 343 «Об установлении надбавок за ученую степень и (или) ученое звание сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и военнослужащим, проходящим военную службу по контракту» сотрудникам таможенных органов Российской Федерации установлены надбавки за ученую степень кандидата наук в размере 10% должностного оклада, за ученую степень доктора наук в размере 25% должностного оклада, за ученое звание доцента в размере 10% должностного оклада. За ученое звание профессора - в размере 25% должностного оклада.

На ряде протезно-ортопедических предприятий установлены доплата за обучение учеников на рабочем месте, надбавки за профессиональное мастерство.

Работникам ФГУП «Охрана» МВД России, постоянная работа которых имеет разъездной характер, возмещались расходы на проезд в городском общественном транспорте, на эти цели было израсходовано свыше 14,8 млн. рублей.

Обеспечение занятости

В течение 2006 года в системе МВД России проведен ряд организационно-штатных мероприятий. Работникам, высвобождаемым при сокращении численности или штатов, предоставлялось приоритетное право на работу в других организациях системы МВД России.

В 2006 году осуществлялась реорганизация органов и учреждений прокуратуры Российской Федерации. В случаях высвобождения работников в результате указанных мероприятий обеспечивалось их трудоустройство, уволенным работникам выплачивалась предусмотренная законодательством компенсация.

За 2006 год число вакансий по системе Росстата увеличилось и составляло на конец года более 414 человек. В ряде регионов ситуация остается напряженной, особенно это относится к крупным регионам и мегаполисам – гг. Санкт - Петербургу, Москве и Московской области (18,%). Основные причины ухода работников – низкая оплата труда, наиболее перспективные работники увольняются и переходят на более высокооплачиваемую работу.

При проведении организационно-штатных мероприятий в Росрегистрации, в ФССП России численность работающих регулировалась, в первую очередь, за счет естественного оттока кадров, временного ограничения их приема, перемещения гражданских служащих и работников внутри организаций на вакантные должности.

Рострудом проведены плановые мероприятия в связи с передачей центров занятости в ведение субъектов Российской Федерации. В большинстве регионов процесс прошел без сокращения численности и изменения структуры учреждений. В установленные законодательством сроки работники были извещены об изменении существенных условий трудового договора.

Охрана труда и здоровья

Федеральными органами исполнительной власти и их организациями продолжена работа по восстановлению служб и введению в штат должностей специалистов по охране труда, формированию комиссий по охране труда организаций, уделялось внимание планомерному осуществлению организационно-технических мероприятий по созданию условий труда, исключающих травматизм и вредное влияние на работоспособность и здоровье работников.

МВД России и МВД, ГУВД, УВД субъектов Российской Федерации организованы базовые подразделения и объекты, на которых проводятся совещания-семинары по вопросам охраны труда с руководящим и инспекторским составом, обучение работников. Финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда производилось в размере не менее 0,1% от средств, поступающих по договорам на оказание услуг.

В системе МВД России проводится работа по обеспечению безопасных условий труда работников, профилактике производственного травматизма посредством принятия комплексных планов по улучшению условий и охраны труда. В ряде учреждений имеются штатные специалисты по охране труда. Обучение и проверка знаний руководителей и специалистов по охране труда проводится в учебно-методических центрах.

В лечебно-профилактических учреждениях органов внутренних дел проводились обязательные медицинские осмотры работников.

Работодатели проводили работу по выполнению обязательств Соглашения в части организации оздоровления работников и их детей в ведомственных здравницах и домах отдыха.

В шести региональных центрах по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий имеются отделы или отделения надзора в области промышленной безопасности, энергонадзора и охраны труда.

В Главных управлениях МЧС России по субъектам Российской Федерации созданы службы или введены должности федеральных гражданских служащих (от 1 до 5 чел.), на которых возложены обязанности по выполнению работы по охране труда.

Всероссийским центром экстренной и радиационной медицины МЧС России проведены исследования условий труда лиц, участвующих в ликвидации чрезвычайных ситуаций, и для них разработаны оптимальные режимы труда и отдыха.

По сравнению с 2005 годом бюджетные ассигнования на содержание лечебных и оздоровительных учреждений увеличены в 1,6 раза.

В 2006 году в целом оздоровлено более 9 тыс. человек.

В летний период в подведомственных детских оздоровительных лагерях отдохнули 2530 детей.

В центральном аппарате Генеральной прокуратуры Российской Федерации введена должность специалиста по охране труда.

Капитальные государственные вложения на строительство и приобретение зданий, ввод объектов в эксплуатацию освоены на сумму около 269,0 млн. рублей

В соответствии с Федеральным законом «О прокуратуре Российской Федерации» в 2006 году страховыми организациями прокурорам и следователям (членам их семей) выплачено 8159,9 тыс. рублей.

Для обеспечения безопасности деятельности судов и личной безопасности судей Судебным департаментом предпринимаются меры по оснащению судов стационарными металлообнаружителями, средствами охранно-пожарной сигнализации.

В соответствии с федеральной целевой программой «Развитие судебной системы России» в 2006 году введены в эксплуатацию 4 здания судов общей юрисдикции и 1 здание Управления Судебного департамента. Для размещения судов общей юрисдикции приобретено 26 зданий, капитальный ремонт проведен в 964 зданиях судов, текущий ремонт - в 726 зданиях.

Принимались меры по обеспечению гражданских служащих и работников и членов их семей путевками на санаторно-курортное лечение, отдых в детских оздоровительных лагерях.

Продолжалось дальнейшее переоснащение территориальных органов и центрального аппарата Росстата.

Во многих территориальных органах Росстата введена должность специалиста по охране труда, созданы и функционируют комиссии по охране труда.

На капитальный и текущий ремонт зданий и сооружений 74 территориальных органов в 2006 году выделено 50699 тысяч рублей. На текущий ремонт здания Федеральной службы государственной статистики выделено 9360 тысяч рублей.

В территориальных органах ФСИН России и учреждениях УИС привлечено к дисциплинарной ответственности более 280 руководителей всех уровней и инженерно-технических работников за допущенные нарушения в области охраны труда.

В соответствии с методическими рекомендациями ФСИН России организован ежегодный смотр-конкурс на лучшее учреждение УИС по охране труда.

В детских оздоровительных лагерях отдохнуло 3777 детей.

В ФТС России создан, работает и совершенствуется кабинет охраны труда и пожарной безопасности.

В 2006 году прошли обучение 1571 человек (израсходовано 1666 тыс. рублей).

Наметилась тенденция по снижению производственного травматизма. Общее количество пострадавших от несчастных случаев на производстве в 2006 году составило 280 человек (в 2005 году – 309).

В 2006 году медицинские осмотры прошли 12299 человек. 3493 должностных лиц, пенсионеров таможенной службы и членов их семей получили санаторно-курортное лечение и оздоровительный отдых в ведомственных здравницах ФТС России, лечение в условиях санатория получили 100 детей-инвалидов.

В 2006 году для оздоровительного отдыха детей получено 1293 бесплатных и с частичными ассигнованиями путевок через Фонд социального страхования Российской Федерации.

Гражданские служащие и работники Росрегистрации обеспечены производственными и санитарно-бытовыми помещениями в соответствии с действующими нормативами, проходят предварительные и периодические медицинские осмотры.

Порядок санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха гражданских служащих и работников Росрегистрации определяется в соответствии с законодательством Российской Федерации и нормативными правовыми актами Минюста России в пределах средств, выделяемых из федерального бюджета.

В центральном аппарате ФССП России осуществляется капитальный ремонт здания площадью 6065,7 кв. м.

Отремонтированы и введены в эксплуатацию 166 зданий общей площадью 62316,95 кв. м, из них капитально – 86 объектов.

Гражданские служащие и работники ФМС России обеспечивались производственными и санитарно-бытовыми помещениями в соответствии с действующими нормативами. Проведен текущий ремонт в зданиях и помещениях центрального аппарата и территориальных органов.

Гражданским служащим и работникам системы ФМС России оказывалась материальная помощь на оздоровление при уходе в отпуск в размере месячного должностного оклада, обеспечивалось медицинское обслуживание в ведомственных медицинских учреждениях МВД России в период их службы (работы).

В коллективных договорах центров занятости населения предусмотрены мероприятия по созданию безопасных и здоровых условий труда работников.

В Удмуртской Республике в Управлении службы занятости и центрах занятости населения рабочие места и санитарно-бытовые помещения соответствуют действующим нормам. Проводились медицинские осмотры персонала, ежеквартальный инструктаж по охране труда.

В Тульской области все центры занятости населения оснащены оргтехникой, рабочие места современным оборудованием.

В Краснодарском крае в центрах занятости населения проведена аттестация рабочих мест по условиям труда. В 11 центрах проведен капитальный ремонт, в 17 центрах – текущий ремонт.

В федеральных государственных учреждениях Росархива в отчетном периоде работа в области охраны труда и здоровья проводилась в соответствии с действующими положениями об организации работы по охране труда.

В рамках реализации подпрограммы "Архивы России" проведены мероприятия по внедрению автоматизированных архивных технологий, функционируют локальные компьютерные сети в зданиях архивов, и продолжалось оснащение федеральных архивов и архивных учреждений компьютерной техникой.

В шести федеральных архивах введены должности инженера по охране труда, в других – обязанности инженера по охране труда выполняют специалисты, прошедшие специальное обучение по охране труда.

В 2006 году случаев профзаболеваемости не было. Работники обеспечены средствами индивидуальной защиты. Проводится аттестация рабочих мест.

В зданиях архивов выполнены работы по монтажу современных систем охранно-пожарной сигнализации, модернизации охранной сигнализации, замене устаревших радиоизотопных извещателей дыма и установке современных датчиков системы пожарной сигнализации. Практически во всех федеральных архивах проводилась модернизация систем жизнеобеспечения зданий.

В соответствии с коллективными договорами на протезно-ортопедических предприятиях организовано медицинское обследование рабочих, занятых на работах с неблагоприятными условиями труда, регулярно проводится обучение и аттестация работающих на знание правил охраны труда, пожарной безопасности и производственной санитарии. В установленные сроки проводятся инструктажи и обучение работников безопасным методам труда, периодические медицинские осмотры работников с вредными условиями труда.


<< предыдущая страница   следующая страница >>